Consultor SAP SuccessFactors
Accenture Portugal · lisbon, Lisboa
Sobre a função
Accenture Technology – SAP
Na Accenture Portugal, somos pioneiros na inovação, a liderar a transformação digital e a redefinir possibilidades no ecossistema SAP. Como líder global em serviços profissionais, combinamos de forma fluida um profundo conhecimento do setor com tecnologia de ponta para ajudar os nossos clientes a alcançar resultados de negócio extraordinários. As nossas equipas SAP são apaixonadas por desbloquear todo o potencial das soluções SAP, otimizando processos, impulsionando o desempenho e promovendo o crescimento sustentável em todos os setores.
Procuramos um Consultor Sénior SAP SuccessFactors para se juntar à nossa prática SAP em Portugal e assumir um papel de liderança na entrega de projetos complexos e de grande impacto de transformação dos Recursos Humanos para clientes globais.
O Que Vai Fazer
Liderar e entregar implementações SAP SuccessFactors de ponta a ponta, desde a recolha de requisitos e o desenho da solução até à implementação e ao suporte pós-go-live
Traduzir requisitos complexos de negócio e de RH em soluções SuccessFactors escaláveis e de melhores práticas
Atuar como referência funcional e técnica nos módulos centrais, incluindo Employee Central, Recruiting, Onboarding, Learning, Performance & Goals, Compensation, Succession Planning e Time
Configurar e otimizar fluxos de trabalho, regras de negócio, permissões baseadas em funções, relatórios e análises para melhorar a eficiência e a qualidade dos dados
Desenhar e supervisionar integrações entre SuccessFactors e sistemas SAP / de terceiros usando APIs e soluções de middleware
Trabalhar em estreita colaboração com líderes de RH, equipas de IT e stakeholders seniores, atuando como um consultor de confiança em iniciativas de transformação digital de RH
Contribuir para decisões de arquitetura de soluções e mentorar consultores juniores, apoiando o crescimento da capacidade de SAP SuccessFactors
O Que Vai Trazer
Sólida experiência em implementação e suporte de SAP SuccessFactors, idealmente em ambientes complexos ou multi-país
Compreensão sólida dos processos de RH, requisitos de conformidade e melhores práticas do setor
Experiência prática com configuração de SuccessFactors, conceitos de segurança e ferramentas de relatórios
Mentalidade de consultoria, com capacidade comprovada para envolver stakeholders seniores e traduzir necessidades de negócio em soluções técnicas
Fluência em inglês, escrito e falado
Legal: Deve possuir um visto de trabalho válido ou Nacionalidade da UE/Espaço Schengen para trabalhar legalmente em Portugal
O Que Vai Distingui-lo
Certificação SAP SuccessFactors
Experiência com Employee Central Payroll (ECP)
Exposição a plataformas de RH na cloud, integrações avançadas, APIs e tecnologias de middleware
Experiência em mentorização de equipas ou atuação como responsável de solução em projetos SAP SuccessFactors
Informações Adicionais
Flexibilidade para viagens ocasionais para entregas-chave de projetos e reuniões com clientes.
Sobre a Accenture
A Accenture é uma das principais empresas globais de serviços profissionais que ajuda as principais empresas, governos e outras organizações do mundo a construir o seu núcleo digital, otimizar as suas operações, acelerar o crescimento de receitas e melhorar os serviços aos cidadãos — criando valor tangível com rapidez e escala. Somos uma empresa orientada pelo talento e pela inovação, com aproximadamente 791.000 pessoas a servir clientes em mais de 120 países. A tecnologia está no centro da mudança hoje, e somos um dos líderes mundiais em ajudar a impulsionar essa mudança, com fortes relações no ecossistema. Combinamos a nossa força em tecnologia e liderança em cloud, dados e IA com uma experiência setorial inigualável, conhecimentos funcionais e capacidade de entrega global. A nossa ampla gama de serviços, soluções e ativos em Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X e Song, juntamente com a nossa cultura de sucesso partilhado e o compromisso de criar valor a 360°, permitem-nos ajudar os nossos clientes a reinventar-se e a construir relações de confiança e duradouras. Medimos o nosso sucesso pelo valor a 360° que criamos para os nossos clientes, uns para os outros, nossos acionistas, parceiros e comunidades.Visite-nos em www.accenture.com
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego
Acreditamos que ninguém deve ser discriminado pelas suas diferenças. Todas as decisões de contratação devem ser tomadas sem distinção de idade, raça, crença, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, deficiência, condição de veterano militar, orientação sexual, identidade ou expressão de género, informação genética, estado civil, cidadania ou qualquer outra condição protegida pela legislação aplicável. A nossa rica diversidade torna-nos mais inovadores, competitivos e criativos, o que nos ajuda a servir melhor os nossos clientes e as nossas comunidades.